.
Недопонимание на работе возникает даже в небольших командах. Если с этим вовремя не разобраться, недопонимание может перерасти в ссоры или в пассивную агрессию. Всё это сказывается на мотивации и продуктивности сотрудников — вот почему с этим важно разбираться. В определённых границах конфликтом можно управлять, смягчать его или делать конструктивным. О том, как это сделать, вы узнаете на занятии.
Особенности
-
Подходит для начинающих
-
Рассрочка
-
Наличие приложения
-
Пробное бесплатное занятие
-
Помощь куратора на курсе
-
Помощь с трудоустройством
-
Упор на практику
-
Обратная связь от преподавателя
-
Сертификат по окончании
Общая информация
1,5 часа